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员工违反公司车间的操作规程,被公司辞退,合法吗?
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2023-04-12发布
员工违反公司车间的操作规程,被公司辞退,合法吗?@西瓜视频 @今日头条 @DOU+小助手
员工入职、离职与被辞退的预防技巧
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劳务派遣员工被退回后未再派遣,可以被迫辞职主张经济补偿金吗?
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员工违反公司车间的操作规程,被公司辞退,合法吗?
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员工主张加班费、竞业限制补偿金,公司主张已过时效,合理吗?
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你和公司已经签订离职协议,事后再反悔去申请劳动仲裁,有效吗?
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公司每月给员工报销发放固定的饭贴、车贴,属于员工的月收入吗?
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不服从工作安排,公司就可以按照违纪处理,然后直接辞退吗?
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年度绩效奖金发放,如果有这种约定,你可能会1分钱没有?
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你没有在培训表上签字,公司对你作出处罚通知,合理吗?
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离职的时候不去申请仲裁,过了1年之后,再申请仲裁有效吗?
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你主张应该55岁退休,单位却主张50岁退休,到底以哪个为准?
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你负责非标产品,公司却安排你去负责标准产品被你拒绝,合理吗?
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公司要搬迁地址,你纠结员工阻拦并扣押公司物品,合理吗?
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公司通过你的考勤异常情况,视为你严重违纪直接辞退,合法吗?
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“五一”劳动节期间的加班费计算标准与细节分享
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你三年时间未完成公司的销售业绩,公司将你调岗并辞退,合法吗?
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公司法人代表单独雇你工作,劳务合同到期后直接辞退你,合法吗?
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你写被迫离职申请单,就一定可以获得经济补偿金吗?
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公司诬陷你偷窃公司财物及旷工3天,然后将你辞退,合法吗?
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公司主张员工不该享受奖金分配,员工主张应当发放,合法吗?
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公司在你离职几个月后,通知你不履行竞业协议,补偿金如何算?
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对你作出绩效考核后,根据考核结果停发你绩效工资,合法吗?
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公司利用客观情况发生重大变化,直接将你辞退,合法吗?
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产品退出市场停产后,属于客观情况发生重大变化吗?
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劳动仲裁结果出来后,当事人不服裁决结果,怎么处理合法有效?
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员工在用工单位发生严重违纪行为,劳务派遣单位可以依法辞退吗?
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公司拒绝支付加班费,员工拒绝加班,安排律师处理,结果如何?
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企业辞退员工,未提前一个月通知,企业必须要支付代通金吗?
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国庆节加班费是怎么计算的?
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裁员为何裁到你了,却没有裁别人?
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我们跨省离职或跨省跳槽的时候,跨省公积金如何去处理呢?
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员工签收公司邮寄的解除通知书,代表协商一致解除劳动关系吗?
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