劳动者与用人单位签订协议自愿放弃参加社保,如果劳动者想以此为由与用人单位解除劳动合同,要求单位补偿,这是得不到法律的支持的,实际司法实践中也是这样的。最多就是单位给你补缴应缴纳未缴的社保费。用人单位也不能以签协议或承诺书的形式让员工放弃购买社保,这样是不合法的。