在学校官网中,不能单看学校提供的往届学生就业率,重点要看学校对口的就业单位数量和质量,就业人数,就业学生的薪酬待遇,以及用人单位对学校的评价等。如果学校对学生就业真正关心,一般都会重点描述学生的就业情况,体现对学生职业生涯的长期关注;相反,如果学校的就业数据不好,或不太关心学生的就业,那么就会乏善可陈,在就业描述中轻描淡写,一笔带过。