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身处单/W之中，若想安稳度日、避免结怨，有些言语务必深藏于心，切勿脱口而出。其一，工作失误莫声张。职场里，总有一些稚嫩之人，一旦在工作上犯错，便四处宣扬，意图从他人那里寻求慰藉，期盼获得同情与宽解。实则大错特错，这般行径无疑是将自己的糗事和短板暴露于人前，尽显能力之不足，非但不会赢得他人的同情，反而会被视作情商欠费，遭人轻视。其二，leader私事守口如瓶。工作期间，leader偶尔因忙碌而托付一些私事，诸如驾车接送他人、代取快递之类。此时，应迅速且高效地完成任务，莫要拖延。要深知，为leader办好一件私事，其价值远超十件公事，此等意识不可或缺。并且，完成leader的私事之后，万不可四处宣扬。leader托付私事，是对你的信任，是认可你的可靠。若管不住嘴，弄得人尽皆知，必然会引发leader的反感与不满。其三，个人喜事不宜外宣。部分人内心单纯，藏不住丝毫喜悦，稍有好事便向外人倾诉。像工作中的晋升、加薪，副业的成功，生活里购置新车等事宜，统统不应告知外人，尤其是同事。要明白，人性之中存有自私的一面，多数人见不得他人比自己过得好，尤其是那些曾经境遇不如自己的人。所以，自己的喜事，独自在家中默默欣喜便好，与家人分享即可，切勿对外张扬。其四，未成之事不可轻言。沉稳持重是一个人做事的关键品质，无论身处何种工作环境，行事稳重皆至关重要，体/Z内更是如此，这是由其特定环境所决定的。倘若一件事尚无定数，八字还没一撇，就绝不要对外透露。否则，一旦事情未能如愿办成，便会显得自己行事草率、不够稳重。我以前有位老同事计划参加遴选考试以谋求他处发展，笔试尚未尘埃落定，便四处宣称自己即将考走，无意继续留在现单/W，闹得单/W上下皆知其意向。结果，笔试成绩公布后，他未能入围面试，先前的高调行事使得他如今在单/W的处境极为尴尬。其五，leader同事评价需谨慎。在体/Z内，话是不能乱说的，对leader和同事的评价往往触及人际关系的敏感区域，甚至可能牵扯到站/D问题。故而，需学会适时保持沉默，必要时也应以委婉的方式表达看法。倘若leader询问你对某位leader或同事的评价，此时揣摩leader此问的意图，判断被询问者与leader的关系亲疏。若你与被询问者接触甚少，便回答接触不多、了解有限；若接触频繁且较为了解，也切勿轻易数落对方的不是。

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