劳动仲裁申请指南，一站式解决纠纷！

如果公司违法解除劳动合同，或者不签劳动合同，或者克扣工资，或者无故旷工 N 天以上直接开除你，都可以申请劳动仲裁。 但是，如果你被公司劝退了，就不要想着走劳动仲裁维权了。因为，这种情况下，劳动仲裁是不会支持你的诉求的。 具体理由是：用人单位单方解除劳动合同，符合法律规定及双方约定条件的，属于合法行为，无需承担法律责任。而劳动者严重违反规章制度被辞退，同样也不适用。所以，建议先跟领导好好聊一聊，实在不行再申请离职吧！