“胖东来，早晚得黄！”这句话，最近在同行圈子里传得沸沸扬扬。这可不是什么善意的玩笑，而是对胖东来一系列“反常”经营策略的质疑。 先说这6小时工作制，简直是业界一股清流，清流到让人抓狂！试想一下，隔壁老王家超市员工累死累活干8小时，回头一看胖东来员工早下班了，这心里能平衡吗？估计得堵门口抗议，要求胖东来也实行“996”！ 再看这饮料，居然不加任何添加剂！这简直是商业自杀！那些靠添加剂“续命”的同行，心里能不慌吗？指不定背后就开始使坏，各种抹黑手段齐上阵。 利润公开透明？这在商业世界简直是“异端邪说”！那些藏着掖着、玩数字游戏的老油条们，看到胖东来这“耿直boy”，估计心里都在骂娘：这小子，是来砸场子的吧！ 给保洁员买五险一金？这简直是“暴殄天物”！那些还在为保洁员的福利发愁的老板，估计得捶胸顿足：这胖东来，是来炫耀的吗？ 周二半天休息？这简直是“反人类”！同行们看着胖东来员工悠闲地休息，估计肠子都悔青了：早知道也这么干了！ 收银员还要写PPT？这简直是“强人所难”！那些只会简单收银的收银员，估计得瑟瑟发抖：这工作，我干不了！ 全国超市老板都来学习胖东来？这简直是“灾难”！学不会的，直接倒闭；学得会的，也未必能复制胖东来的成功。到时候，大家一起哭吧！ 所以说，胖东来的这些做法，看似“高大上”，实则步步惊心，处处是险。能不能活下去，还真不好说。但有一点可以肯定，胖东来已经彻底搅乱了这个行业平静的湖面，激起了一阵阵涟漪，至于这涟漪最终会形成怎样的波浪，我们拭目以待。#胖东来董事长于东来 #社会百态 #胖东来三大顶流 #胖东来 #老百姓关心的话题