职场里大多数领导为什么见不得员工空闲着？

在职场中，许多时候，我们可能会观察到一种现象：领导似乎总是希望员工保持忙碌，一旦员工显得空闲，便可能引发领导的不满或不安。这种现象背后隐藏着多重复杂的原因，它们不仅与领导的管理理念和风格有关，还涉及到职场文化、工作效率和团队动力等多个方面。