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四川攀枝花市，城区羊肉米线好吃不贵，花2元逛动物园价格便宜
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2024-04-13发布
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不要以为小县城是安全的，不要以为农村是安全的，不要认为在自己村子都是熟悉的地方，不会发生意外，养个孩子不容，孩子就是一个家庭支柱，不要抱着侥幸的对待危险，文县李梓航8月26日在杨家村与扎河村分叉路口走失，至今没有回来，大家一定要看好孩子.#走失儿童
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为领导如何与下属沟通 1、掌握谈话的重点。不要被语言的字面意义所迷惑，要懂得通过语言掌握其真正含义。如果总是注重对方的措辞和前后发言是否矛盾，就是不能把握对方想要表达的含义，会使对方难以继续下去。所以身为领导者要能听出下属的言外之意、弦外之音，对于下属的情绪和处境要多加理解，这样才能对谈话的内容有更深入的了解。2、做一个好听众。在口头沟通中，倾听者和谈话者是两个不可或缺的因素。成为一个好的听众是改善沟通的不二法门，最重要的一点就是要站在对方的立场。倾听者常以自己的思考方式去评价对方的谈话，而谈话者当然是以自己的立场和观点发言，如此一来就无法达到真正的沟通。如果双各持己见，都以自己的观点发言，这样的话当然没有办法达成共识，如果再含有感情因素，这种对立就更强烈了。 3、不拘泥于自我。人常常依自己的心情或是喜好选择听哪一种话不听哪一种话，这个过程就称为信息的"过滤"。例如，满脑子只有业绩的销售经理在业务代表作销售报告时很可能只听取到这个业务代表的业绩而对其他重要部分没有听见，这就是被自我拘泥的典型例子。4、对待下属要一视同仁。尽管下属中有与自己关系亲密者，也应该一视同仁。上司要与下属建立亲密关系，必定要先使下属心服。因此对待下属要平等视之，不应有偏向和明显的袒护，奖励和惩罚的制度要对每个人都相同，避免使下属认为你态度不公，而产生意见分歧。 #会计#公司 #税务筹划 #职场
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