那个人虽然年纪大了,但后悔已经太晚了,你这样年轻,应该要早点懂得事理。此处是比喻道理,同时也有警示的意味。 是需要努力学习新知识,才能适应不断变化的新环境挑战。职场中,年领超过45岁,如果没有当上领导,职业生涯就到头了。华为,比亚迪为代表的等知名世界级中国公司,45岁以上的不招聘,超过45岁的内部员工进行裁员,他们的工资待遇好就认了,这样的制度别的公司跟着学,但是待遇能与华为比较吗。