如果人事找你签离职申请表,你千万不要签,因为签了的话,就相当于是你自己主动申请离职,这样的话你就拿不到经济赔偿金了,相反,你需要保留领导或者人事主动辞退你的证据,比如通话录音,微信聊天记录等等,然后你在主张经济赔偿金,如果你还有什么不明白的地方,可以私信我~我们再具体问题具体分析