员工因为和之前的企业有纠纷企业不给开离职证明这样的员工能录用吗?如果录用有哪些风险?如果没有离职证明的员工企业还想用,如何来规避掉风险。坚持不给员工开离职证明的企业会有哪些法律风险!今天我们聊聊关于离职证明。#离职证明 #没有离职证明的员工能录用吗?#猎头宋老师 #中小企业用人管理课 #中小企业用工风险防控机制建设#职场#生涯规划#中小企业#新职业形态#招聘#人力资源#就业#猎头#职业规划#女性成长#职业价值#职业发展#职业规划#职业生涯#职业幸福感#职业人