人格职业匹配理论 霍兰德职业兴趣理论

职业兴趣是职业选择中最重要的因素，是一种强大的精神力量，确定的职业兴趣可以帮助我们明确自己的主观倾向，从而能得到最适宜的活动情境并给予最大的能力投入。