找工作而已，怎么就掉进了大坑？求职避坑指南

有的公司实在是太不靠谱了，项目说上马就上马，说不干就不干了，搞得太儿戏，应届生被耍的团团转，办公室的屁股垫还没坐热，试用期可能还没过呢吧。真是让人太心痛了。 事情怎么回事呢？某家计划立项做ar芯片的公司，因为业务投资成本高，产出低，准备进行人员调整。怎么调整呢？计划是那啥掉40多个刚招进来的应届生。 这家公司的逻辑其实真是挺奇怪。干之前不知道芯片要烧钱吗？干之前不知道投资芯片赛道短期不能出成果吗？