乙公司是否应支付甲生育津贴差额？

一、乙公司在2020年2月甲因新型状病毒感染的肺炎疫情防控被实施隔离措施期间是否应向其支付该期间的劳动报酬、乙公司是否已足额支付甲2020年4月和2020年12月的劳动报酬； 二、乙公司是否应支付甲生育津贴差额11664.19元； 三、乙公司是否应支付甲未休年休假工资。