一方面,我们不要跟职场中的人有太大的矛盾;另一方面,不惹事不意味着要怕事, 如果对方先甩锅,我们也大可不必客气。你是否被喜欢、认可,不在于做了多少次妥协退让, 背了多少黑锅,而在于为企业及他人提供了怎样的价值,创造了怎样的效益,给予了怎样的帮助。