员工泄露薪酬，企业能否开除？

近日盒马鲜生将一名泄露自己薪酬的员工开除引发关注，虽然公众普遍同情该员工，但此前类似案例以企业胜诉收场，那么法律上是如何规定的？同工同酬能否作为抗辩理由？员工应该如何维权？我来做一个个人分享。