有工伤认定书和伤残等级鉴定书,但没有劳动合同,咋办? 通常,劳动部门是在确定了员工与用人单位存在劳动关系,或者是虽然不存在劳动关系但用人单位需要承担工伤保险责任的情况下,才会认定工伤,出具《工伤认定决定书》。 具体请观看视频讲解。 对于这个问题,您有什么观点? 也欢迎您在评论区留言,我们一起来讨论。 关注 @上海韩律师 , 多学法律,维护自身合法权益。