发力半导体！“挖”走台积电百名工程师，科研环境比抢人更重要

今年我国从上到下开始加大半导体行业投入以后，国内的半导体企业也纷纷开始了高薪挖人。据第三方人才市场表示，今年开始芯片类人才是猎头主要寻找的对象，基本只要在叫得上名的芯片企业里面任职的工程师、员工、管理人才，几乎每年都能接到猎头询问是否考虑跳槽的电话。