如何做好员工访谈？

职场当中和员工进行访谈，探寻他（她）们当前所处的问题的时候可使用硬核工具——“平衡轮”，从八个维度展开，便于更深入的了解。同时也助他更好的去审视自己的内心，明白想要的是什么，所缺的是什么，制定计划，一步步朝目标前进。