员工离职，如何从在职时间长短、分析判断企业存在的根本问题？

在职场当中，有时候一些员工在公司工作太长时间了，难免要离职。所以人力资源和管理层要静下心来去剖析离职员工的种种问题，免不了就会发现一些问题的分析和总结，正是企业进一步改进、增强实力和竞争力的点。