企业管理，如何建立良性的博弈机制？

国与国之间、社会管理中，“博弈”无处不在，同样在企业管理过程中，也会存在诸多“博弈”，如，管理者和被管理者之间因为“执行”或“究责”问题所产生的矛盾、员工和企业之间因劳资关系所产生的矛盾等等。 企业管理，如何建立良性的博弈机制？ 1、用事实说话 要懂得将事实呈现出来，很多管理者做