有一种现象叫“35岁危机”。这个年龄，俨然成了职场“生死线”。诸如《警惕，你正处在35岁现象的高发区》《你恐惧的“35岁现象”是对将来的无能为力》《35岁后还是一事无成，这三种人就真的该远离了》之类的文章，在网上比比皆是，并持续冲击着人到中年的茫然、脆弱与无奈。
