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公司团建受伤，哪些情况不属于工伤

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166次观看02月29日

【用工合规】（152）非法用工主体的职工权益受保障 #热点 #企业

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14次观看02月21日

【用工合规】（151）临时工权益同样受保护 #热点 #企业

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208次观看02月21日

【用工合规】（150）签订劳动合同才能全面保障权益 #热点 #企业

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223次观看02月20日

【用工合规】（149）遵守竞业限制协议 #热点 #企业 #劳动合同

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69次观看02月20日

【用工合规】（148）维权应注意时效 #热点 #企业 #劳动合同

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127次观看02月19日

【用工合规】（147）劳动者在工作中应保存证据 #热点 #企业

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122次观看02月19日

【用工合规】（146）避免到非法职业介绍机构求职 #热点 #企业

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127次观看02月18日

【用工合规】（145）不辞而别不可取 #热点 #企业 #劳动合同

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223次观看02月18日

【用工合规】（144）劳动者的义务 #热点 #企业 #劳动合同

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18次观看02月10日

【用工合规】（143）禁止使用童工 #热点 #企业 #劳动合同

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143次观看02月10日

明确了，男朋友送的这些财物不属于彩礼，放心收

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1201次观看02月09日

【用工合规】（142）申请行政复议应合法 #热点 #企业 #劳动合同

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138次观看02月08日

【用工合规】（141）申请行政复议的情形 #热点 #企业 #劳动合同

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130次观看02月08日

【用工合规】（140）合理选择解决劳动争议的方式 #热点 #企业

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171次观看02月07日

【用工合规】（139）解决劳动争议的方式多 #热点 #企业

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186次观看02月07日

【用工合规】（138）劳保监察机构处理投诉的方式 #热点 #企业

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169次观看02月06日

【用工合规】（137）劳保监察机构维护劳动者权益 #热点 #企业

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92次观看02月06日

【用工合规】（136）劳动者有权参加失业保险 #热点 #企业

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92次观看02月05日

【用工合规】（135）劳动者有权参加基本养老保险 #热点 #企业

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175次观看02月05日

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